Arbeitsrecht für Unternehmen.
Das Arbeitsrechtsteam von SCHULTE RECHTSANWÄLTE. berät in- und ausländische Unternehmen unterschiedlichster Größenordnung in allen Fragen des Arbeitsrechts: individuell, kollektiv und strategisch.
Unser Leistungsangebot im Arbeitsrecht in Frankfurt.
Individuelles Arbeitsrecht
Gestaltung und Prüfung von Arbeits-, Dienst- und Aufhebungsverträgen, Beratung bei Kündigungen, Abmahnungen und Vergütungsfragen.
Transaktionen & M&A
Due Diligence, Betriebsübergänge und Integration von Belegschaften nach Unternehmensübernahmen.
Kollektives Arbeitsrecht
Beratung bei Mitbestimmung, Tarifverhandlungen und Einigungsstellenverfahren sowie in der Zusammenarbeit mit Betriebsräten.
Personalstrategie
Beratung zu Arbeitszeit- und Vergütungssystemen, Boni und moderner Personalentwicklung.
Restrukturierungen
Begleitung bei Reorganisationen, Personalabbau, Interessenausgleichen und Sozialplänen – von der Planung bis zur Umsetzung.
Beschäftigtendatenschutz
Umsetzung der DSGVO im Beschäftigungsverhältnis und Datenschutzschulungen.
Leander Hornung,
Counsel.
Astrid Krüger,
Partnerin.
Astrid Krüger,
Partnerin.
Petra Ostmann,
Partnerin.
Petra Ostmann,
Partnerin.
Thorsten Walter,
Partner.
Leander Hornung,
Counsel.
Thorsten Walter,
Partner.
Vertrauen Sie auf die Expertise und den engagierten Einsatz unserer hochqualifizierten Anwälte.
Unser Arbeitsrechtsteam ist stolz auf die vielen langjährigen Mandatsbeziehungen. Hierdurch ist es dem Team im besonderem Maße möglich, den dortigen HR-Verantwortlichen als kompetenter und unternehmensnaher Berater jederzeit zur Verfügung zu stehen. Sowohl im Rahmen dieser Dauerberatung als auch auf Projektbasis hat das Arbeitsrechtsressort besondere Expertise in der arbeitsrechtlichen Begleitung bei Veränderungsprozessen, Transaktionen und Restrukturierungen. Nicht nur hier, sondern auch im sonstigen, kollektiven Arbeitsrecht hat das Team umfassende Erfahrung in der Verhandlung mit den Arbeitnehmervertretern sowie dem Umgang mit etwa insoweit aktiven Gewerkschaften.
Das Arbeitsrechtsteam von SCHULTE RECHTSANWÄLTE. gestaltet außerdem regelmäßig mit seinen Mandanten, Instrumente der Personalentwicklung und -steuerung sowie Arbeitszeitregelungen und Vergütungssysteme, sei es ganz klassisch oder im Rahmen von neueren, zum Beispiel agilen Personalführungstools. Wir unterstützen unsere Mandanten umfassend, von der der Planung bis zur praktischen Einführung einschließlich der Verhandlung mit den Betriebsräten. Dabei blicken wir über den rein rechtlichen Tellerrand hinaus: So erarbeiten wir im Rahmen von Restrukturierungen gemeinsam mit unseren Mandanten Argumentationsstrukturen, um notwendige Prozesse möglichst reibungslos umzusetzen und frühzeitig richtig aufzugleisen.
Team Arbeitsrecht.
Arbeitsrecht für Unternehmen: Ihre Experten.
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60311 Frankfurt am Main
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(+49) 069 900 26 6
Der Europäische Gerichtshof (EuGH) hat entschieden: Der Diskriminierungsschutz gilt auch für Eltern behinderter Kinder. Was Arbeitgeber jetzt beachten müssen, erfahren Sie hier.